Praktisch leren met zichtbaar resultaat

Nieuwe vaardigheden leer je het best door ze te gebruiken. Daarom zijn de trainingen en workshops van
Particibaan praktisch, persoonlijk en gericht op een concrete volgende stap. Deelnemers oefenen met
situaties uit werk en dagelijks leven, krijgen begeleiding die past bij hun startniveau en werken toe naar
een resultaat dat zij kunnen laten zien.

Gemeenten, werkgevers en andere organisaties kunnen kiezen voor een losse workshop, een complete
ontwikkelroute of een persoonlijk leerpad. We combineren onderdelen wanneer dat beter aansluit bij
de kandidaat of groep. Zo wordt leren geen doel op zich, maar een haalbare stap richting werk,
opleiding, participatie of verdere ontwikkeling.

Geen standaardprogramma, maar een route die past

Iedere deelnemer begint ergens anders. De één wil digitaal zelfstandiger worden, de ander heeft
structuur nodig of wil onderzoeken of een beroep in administratie, IT of vormgeving past. Daarom kijken
we eerst naar het doel, het startniveau, de interesses en de ondersteuning die nodig is. Waar dat helpt,
kan een ontwikkelscan of assessment de mogelijkheden en een realistische vervolgrichting in beeld
brengen.

Op basis daarvan stellen we een passende aanpak samen. Een route kan volledig worden gevolgd, als
losse module worden ingezet of onderdeel zijn van een breder traject. De duur is indicatief en wordt na
de intake afgestemd op het leerdoel en de ondersteuningsbehoefte.

Ons aanbod

Particibaan biedt zeven praktijkgerichte ontwikkelroutes. Binnen iedere route staan oefenen,
persoonlijke feedback en een zichtbaar eindresultaat centraal.

Startklaar naar werk

Voor deelnemers die meer overzicht, digitale basisvaardigheden of sollicitatiehulp nodig hebben. Zij
oefenen met computer, e-mail, internet en digitale formulieren en werken aan een actueel CV, LinkedIn-
profiel, motivatie en persoonlijke pitch. Ook sollicitatiegesprekken, vacatures zoeken, werkritme,
planning en verantwoord gebruik van AI komen aan bod. Het resultaat is een bruikbaar sollicitatiepakket
en een concrete vervolgstap.

Kantoor & administratie

Een praktische route voor wie zich wil oriënteren op administratie, receptie, planning, klantcontact of
backoffice. Deelnemers leren zorgvuldig werken met digitale bestanden en gebruiken Word en Excel
voor herkenbare opdrachten, zoals een brief, registratie, planning of eenvoudige rapportage. Zo
ontstaat een Office-portfolio dat tijdens een sollicitatie kan worden gebruikt. Voorbereiding op officiële
Microsoft Office Specialist-examens is optioneel.

AI praktisch gebruiken

Geen technische training, maar leren hoe generatieve AI veilig, kritisch en zelfstandig kan ondersteunen
bij leren, werk, plannen en solliciteren. Deelnemers oefenen met heldere prompts, samenvatten,
brainstormen en het voorbereiden van bijvoorbeeld een brief of vacatureanalyse. Zij leren uitkomsten
controleren en verantwoord omgaan met persoonsgegevens, vertrouwelijke informatie en auteursrecht.
Deze route kan ook als losse workshop worden aangeboden.

IT & Data

Een begeleide oriëntatieroute voor gemotiveerde beginners die willen ontdekken of programmeren,
data of digitale technologie bij hen past. Deelnemers maken kennis met programmeerlogica en Python
en kunnen zich oriënteren op data-analyse, databases en SQL. Begeleide zelfstudie,
voortgangsgesprekken en een praktijk- of portfolio-opdracht zorgen voor structuur. Een extern
certificeringstraject, zoals PCEP, kan waar passend apart worden aangeboden.

Grafisch Design & productie

Creatief en praktisch leren, met resultaat dat letterlijk zichtbaar wordt. Deelnemers werken met beeld,
kleur, typografie en compositie en maken bijvoorbeeld een logo, flyer, poster, socialmediabeeld of
textielprint. Afhankelijk van het niveau werken zij met Adobe-software, Affinity of Canva en leren zij
bestanden voorbereiden voor print, snijplotter of textielbedrukking. De route wordt afgerond met eigen
producten en een persoonlijk portfolio.

Persoonlijke groei & begeleid online leren

Voor deelnemers die willen leren, maar ondersteuning nodig hebben bij plannen, volhouden,
communiceren of hulp vragen. Persoonlijke doelen worden vertaald naar haalbare acties en een
realistische leerplanning. Met begeleiding volgt de deelnemer een passende online module en
bespreekt regelmatig de voortgang, motivatie en eventuele blokkades. Het resultaat is meer zelfsturing,
aantoonbare voortgang en een duidelijke vervolgstap.

Nederlandse taal voor werk en dagelijks leven

Praktische Nederlandse taalles voor deelnemers die zekerder willen communiceren op het werk, tijdens
een opleiding of in het dagelijks leven. We oefenen spreken, luisteren, lezen en schrijven aan de hand
van herkenbare situaties: een gesprek met een collega, instructies begrijpen, een e-mail schrijven, een
formulier invullen of jezelf presenteren tijdens een sollicitatie. De inhoud sluit aan op het instapniveau
en het persoonlijke taaldoel. Nederlandse taalles kan los worden gevolgd of worden gecombineerd met
een van de andere ontwikkelroutes.

Wat maakt onze aanpak anders?

Leren door te doen

Deelnemers werken aan opdrachten die aansluiten bij de praktijk. Geen lange theoretische lessen, maar
uitleg, oefenen, feedback ontvangen en opnieuw proberen. Zo groeit niet alleen de kennis, maar ook het
vertrouwen om de vaardigheid zelfstandig toe te passen.

Persoonlijke begeleiding

We bieden een veilige leeromgeving met klassikale uitleg, persoonlijke check-ins en ruimte om in het
eigen tempo te oefenen. Trainingen zijn mogelijk voor groepen van vijf tot vijftien deelnemers en
kunnen waar nodig worden opgeschaald of aangepast.

Een zichtbaar eindresultaat

Iedere afgeronde route levert een Particibaan-bewijs van afronding op. Afhankelijk van de route gaat de
deelnemer daarnaast naar huis met een portfolio, sollicitatiepakket, praktijkproduct, actieplan of
afgeronde leermodule. Waar een officiële of externe certificering beschikbaar en passend is, kan deze
vooraf als aparte optie worden opgenomen.

Van assessment naar praktijkleren

Een training kan op zichzelf staan, maar ook aansluiten op een breder ontwikkeltraject. Met een
ontwikkelscan of assessment brengen we talenten, interesses, werkstijl, belastbaarheid en
ondersteuningsbehoefte in beeld. Dat geeft de deelnemer richting en biedt de consulent een heldere
basis voor de vervolgstap.

Leren in de praktijk is eveneens mogelijk. Particibaan is een SBB-erkend leerbedrijf en werkt voor
praktijkleren samen met Albeda. Deelnemers kunnen ervaring opdoen in onder meer horeca en café,
hout en productie, logistiek, techniek en facilitaire dienstverlening. Een startkwalificatie is hiervoor niet
nodig. Beheerste werkprocessen kunnen worden vastgelegd in een officiële mbo-praktijkverklaring van
Albeda.

Praktische uitvoering

Trainingen en begeleiding vinden plaats bij Particibaan in Rijswijk of Rotterdam. Beide locaties
beschikken over computers, praktijkmiddelen en ruimte voor persoonlijke begeleiding. Indien nodig kan
vervoer vanaf een afgesproken centraal punt worden georganiseerd. Duur, groepsgrootte, locatie, prijs
en eventuele certificering worden vooraf vastgelegd in een duidelijke offerte.

Samen bepalen we wat werkt

Voor welke kandidaat of groep wil je welk resultaat bereiken? Particibaan vertaalt de vraag naar een
passende workshop, ontwikkelroute of combinatie van leren en praktijk. Zo ontstaat een aanpak die
uitvoerbaar is, aansluit bij de deelnemer en gericht toewerkt naar perspectief.